Campus de União da Vitória

Criado pela Resolução 007/2016 COU, o Centro de Educação em Direitos Humanos da Unespar é uma unidade institucional composta por centros constituídos nos sete campi da Universidade, formados por núcleos de ação especializada que atuam para promover o acesso, inclusão e permanência de grupos vulneráveis e/ou socialmente excluídos, fortalecendo perspectivas educacionais e sociais de validação da diversidade, de defesa dos direitos humanos e a construção de cultura da paz na UNESPAR.

Contatos:

cedh.uniaodavitoria@unespar.edu.br

CONHEÇA OS NOSSOS NÚCLEOS

                                      

 

NESPI – Núcleo de Educação Especial e Inclusiva

Coordenação Local do NESPI: Valkíria de Novais Santiago – Colegiado de Pedagogia

Vice-Coordenação local do NESPI: Ivanildo Sachinski – Colegiado de Pedagogia

Membros do NESPI:

Sandra Salete de Camargo Silva – Colegiado de Direito

Deise Borchhardt Moda – Colegiado de Química

Jaqueline Araújo – Intérprete de LIBRAS

Valkíria de Novais Santiago - Colegiado de Pedagogia

Rosemery Alves Cardozo Marinho – Colegiado de Pedagogia

Paulo Borges de Santana Junior – Colegiado de Filosofia

Rafaela dos Santos Kawiatkowski  - Discente do Curso de Pedagogia

Emerson José Lucindo - Discente do Curso de Pedagogia

NERG – NÚCLEO DE EDUCAÇÃO EM RELAÇÕES DE GÊNERO

Quem somos? - Um espaço para discussão, planejamento e implementação de estratégias que garantam acesso, inclusão e permanência de pessoas socialmente discriminadas por motivos de identidade de gênero ou orientação sexual. Desenvolve estratégias de ações educacionais para o desvendamento da desigualdade de gênero e violência contra a mulher e que promovam reflexão para a consolidação de uma cultura de respeito ao ser humano em suas singularidades.

Coordenação local do NERG: Silvia Regina Delong

Membros do NERG:

Leandro Souza Costa - Colegiado de Filosofia

Douglas Ivam Alves - Assistente Social

Bruno Alves dos Santos Batista - Discente do Curso de Direito

NERA – Núcleo de Educação em Relações Étnico-Raciais

Membros do NERA:

Magda de Oliveira Branco – Colegiado de Pedagogia

Laís Pereira dos Santos – Discente do Curso de História

Bianca Gabriele Gomes da Silva – Voluntária

Bruna Andrade Benjamim de Souza - Voluntária

CEDH Acolhe

Magda de Oliveira Branco – Colegiado de Pedagogia

PROPÓSITOS DO CEDH LOCAL

I. Fomentar o acesso de grupos vulneráveis ou socialmente excluídos ao conhecimento produzido no campus e promover a inclusão e permanência dos indivíduos pertencentes a esses grupos no âmbito do campus;

II. Identificar demandas de ações em prol da acessibilidade de grupos vulneráveis e/ou socialmente excluídos no contexto do campus e indicar ao CEDH UNESPAR a necessidade de criação de NÚCLEOS de áreas específicas de ação.

III. Identificar organizações e ações existentes no campus em prol do acesso, inclusão e permanência de grupos vulneráveis ou socialmente excluídos e promover sua articulação junto aos NÚCLEOS de ações específicas do CEDH local;

IV. Promover a transversalidade das ações dos núcleos do CEDH local;

V. Desenvolver procedimentos de comunicação e apoio a grupos vulneráveis e/ou socialmente excluídos na comunidade acadêmica do campus, combatendo a violência característica da segregação e do preconceito sofrido por esses grupos.

VI. Trabalhar de forma articulada com a Comissão de Vestibular, as Coordenações de Curso, os Centros de Área, a Direção do campus e com a PROGRAD, PROEC/ Diretoria de Assuntos Estudantis e PRPPG, a fim de articular as ações necessárias à garantia de acesso, inclusão e permanência de grupos vulneráveis e/ou socialmente excluídos no campus;

VII. Identificar potencialidades do campus para o estabelecimento de redes de colaboração por meio de convênios e parcerias intracampus, intercampi e interinstitucionais no sentido de fortalecer as ações do CEDH local;

VIII. Sensibilizar permanentemente a comunidade acadêmica do campus e fomentar a troca de experiências intracampus e com a comunidade local para a discussão da temática da Educação em Direitos Humanos no Ensino Superior e as especificidades pertinentes a diferentes grupos vulneráveis e/ou socialmente excluídos;

IX. Impulsionar o processo de produção de conhecimento e a realização de eventos e cursos facilitadores da reorganização e reformulação de práticas acadêmicas que favoreçam a acessibilidade da diversidade humana no campus;

X. Incentivar a reflexão, o debate e a transversalidade de ações entre o ensino, a pesquisa e a extensão no âmbito do campus sobre acessibilidade educacional e social;

XI. Reunir, atualizar e disponibilizar informações sobre as ações do CEDH local e seus NÚCLEOS para o CEDH UNESPAR, a PROGRAD e/ou outras instâncias institucionais, quando solicitado para finalidade de acompanhamento e de divulgação;

XII. Promover a divulgação constante das ações do CEDH local e seus NÚCLEOS junto à comunidade, bem como, a acessibilidade das informações disponibilizadas, observando o fortalecimento da identidade visual e comunicacional da UNESPAR.